大家好，我是劳动小能手小胖。今天我想和大家聊一聊包工不包料的劳务合同问题，以及劳务分包和清包工之间的区别。

包工不包料属于劳务合同吗？答案是肯定的。劳务合同是指劳动者与用人单位之间就劳动报酬、工作内容、工作时间等方面达成的协议。而包工不包料是指劳动者承包工程，但不负责提供施工所需的材料，而是由用人单位提供。这种形式的劳务合同在建筑、装修等行业中比较常见。

看看大家来看看劳务分包和清包工之间的区别。劳务分包是指承包商将自己承包的工程的一部分再次分包给其他人或公司进行施工，承包商仍然对整个工程负责。而清包工则是指承包商将整个工程交给其他人或公司进行施工，承包商不再对工程负责。简单来说，劳务分包是一种层层承包的形式，而清包工则是将整个工程一次给其他人承包。

说了这么多，是不是有些眼花缭乱呢？没关系，我来给大家举个例子来帮解。假设小胖是一名装修工人，他接到了一个装修工程的包工不包料合同。这意味着他只需要负责施工工作，而材料的采购和提供由用人单位负责。用人单位可能觉得这个工程太大，需要将其中一部分工作分包给其他装修公司。这就是劳务分包的情况。而如果用人单位觉得自己没有足够的时间和资源来管理整个工程，他们可能会选择将整个工程清包给其他装修公司，自己只负责监督和验收。这就是清包工的情况。

我想给大家推荐几篇。《劳务合同的基本要素和事项》、《劳务分包与清包工的利与弊》以及《包工不包料的优势和风险》这些文章都对这个话题进行了详细的解析，可以帮助大家更好地理解和应对这种合同形式。

好了，今天关于包工不包料属于劳务合同吗以及劳务分包和清包工的区别，我给大家讲解到这里。我想我的解释能够帮助到大家，如果还有其他问题，欢迎继续留言哦哦！祝大家工作顺利，生活愉快！